RLC CONSEIL
​Le Conseil, La Formation
0782 061 845
Guyane
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Parlons de nous !

MAIS PAS QUE DE NOUS

Il s'agit aussi d'Expérience Client

01

LE CONSEIL 

Depuis 2007 ans, nous conseillons les professionnels, décideurs et managers de tous les secteurs d’activité quant à leur projet formation de transformation entreprise ainsi que leur financement OPCO.
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02

LA FORMATION

​Nous proposons un large choix de formations  professionnelles continues et opérationnelles dans 9 domaines de compétences. Nos formations intègrent aujourd’hui le digital et associent une multitude de formats pédagogiques.
​

03

L'ACCOMPAGNEMENT

Notre credo : permettre à chacun d’apprendre mieux, partout et à chaque instant, pour accompagner les transformations des entreprises et développer les talents. Nous accordons un soin particulier aux évalutaions de nos formations.​

Création

RLC CONSEIL est né de la fusion de deux compétences - celle de l'ingénierie de formation  et celle de l'animation et de l'expertise de ses consultants formateurs.
Photo

Richard Caubet

Fondateur RLC Conseil
Consultant formateur

Qualité  +9,6/10  en note pédagogique

AVIS VERIFIÉS
Image

​RLC Conseil : Révélez, Libérez, Conquérez votre potentiel !
Avec RLC Conseil, chaque étape de votre parcours devient une occasion de
✔ Réussir,

✔ Lever les défis, 
✔ Conquérir de nouvelles opportunités.

Faites le choix d'un accompagnement sur mesure pour transformer vos ambitions en succès durables et mesurables.

Notre histoire

Nous travaillons en partenariat avec des consultants formateurs libéraux. Bien que chacun soit indépendant, nous mutualisons nos ressources, nos didactiques, nos expériences et nos réseaux respectifs dans des domaines de formations complémentaires et adaptés aux réalités économiques des TPE-PME de la Région Guyane et du territoire national.

​La création de ce site Internet émane donc d'une volonté d'une mutualisation des compétences dans le but de  mettre en commun savoir et savoir-faire.  Depuis sa création en 2009, les formateurs de RLC CONSEIL souhaitent tourner leurs regards vers l’avenir. Leur leitmotiv est désormais orienté évolution des compétences à travers une dynamique de développement au digital et au service d'une stratégie d’innovation continue.  
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